大屯视野

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      董事长、总经理李馥友在公司中层干部会议上强调指出：大屯公司学习实践科学发展观的关键点在哪里？到底要解决什么问题？这的确是我们当前必须思考并作出解答的命题。学习实践科学发展观是一项长期艰巨的任务，其关键在于树立和落实科学发展观，以科学发展观为统领推动公司全面快速发展，通过发展来解决公司多年来沉淀的问题和矛盾，来提高公司对中煤集团实现“22255”发展目标的贡献率，来实现建设百年大屯的共同愿望。 [, ~ |&u  
    以科学发展观为统领推动公司全面快速发展，首先必须确立发展是第一要务的理念。理念决定思路，思路决定出路。面对金融危机的冲击，面对大屯矿区的现状，面对中煤集团快速发展的势头，我们应当清醒地认识到，发展形势逼人。从中煤集团来看，今年初中煤集团提出“1458”工作思路和“22255”发展目标，这是中煤集团加快具有国际竞争力的大型能源集团建设的战略举措，更是中煤集团实现科学发展的必然选择。从中煤集团各二级单位来看，平朔公司、龙化公司、进出口公司、装备公司等都在快马加鞭推进发展进度，在二到三年内将取得突破性进展，无论是产能还是效益都将超过公司。从公司内部来看，公司经过近40年的开发建设，资源少、规模小、人员多、效率低已成为不争的事实，煤电铝运的优势没有充分显现出来，公司的发展已经明显滞后于中煤集团的要求，滞后于其他各二级单位，滞后于矿区广大职工家属对企业的期望值。不进则退，慢进也是退。如果我们只是维持现有局面，或者按部就班，习惯于老观念、老眼光、老方法来推进发展，而不能超常规、大跨越发展的话，将会错失中煤集团快速发展的最佳机遇，将从中煤集团现在的第一梯队跌到第二、第三梯队，公司将没有话语权，更没有机会和能力来解决公司改革发展中面临的深层次问题。因此，公司各级领导干部必须坚定不移地把发展作为第一要务，打破常规、打破格局、开拓思路，抓住发展机遇，加快发展节奏，用发展的新成果来检验学习实践科学发展观活动的成效。  uv?&  
      其次必须把握方向明确发展思路和目标。董事长、总经理李馥友在公司中层干部会议上强调必须把公司的发展放到中煤集团的大盘子中去思考、去谋划，并对公司的发展现状进行了认真的梳理和分析，对公司的发展思路进行了理性思考。近期，中煤集团王安总经理在听取公司工作汇报后，对公司提出了“3432”工作要求，即做到“三个凸显”，凸显在集团公司的重要性，凸显井工矿专业队伍品牌，凸显产业链特色。抓好“四个改变”，改变不适应形势要求的老观念，勇于破除因循守旧思想；改变企业格局，积极实施“走出去”战略；改变生产、生活环境；改变不畅的工作程序。实现“三个提高”，通过系统优化、设备优化，提升单产单进水平，不断提高矿井生产水平；加强业务培训，培育专业队伍，不断提高企业综合素质；加强企业领导班子建设，激发年轻干部的活力，加大培育后备人才的力度，不断提高引领科学发展的能力，增强企业核心竞争力；落实“两个确保”，充分认识安全、稳定工作的艰巨性和紧迫性，着力加强企业安全生产和维护稳定工作，确保矿区安全生产和企业和谐稳定。王安总经理提出的“3432”工作要求，实质上既是工作思路又是发展目标，既有快速发展的要求又有以人为本的理念，既有统筹兼顾的方法又有重点工作的明细要求，彰显了科学发展观内涵和要求，对公司全面加快发展指明了方向。我们必须按照中煤集团的总体部署和“3432”的工作要求，把集团公司的战略意图领会贯彻好，思路规划落实好，突出问题整改好，目标任务完成好，以最快的速度，以最优的质量推进公司科学发展。 vT:~@7  
    第三必须提升全面快速发展的能力和水平。我们欣喜地看到，在这场大讨论活动中，已经触及我们的思想和灵魂，许多人开始感到震动和反思。能不能把战略思路投入实施，把规划蓝图变为现实，关键还要靠我们去付诸实际行动。一是要转变工作理念，改进工作方法。凡是与全面快速发展要求不适应、不协调、不持续、不和谐、不匹配的思想观念和工作方法必须彻底扭转，既要探索求是、又要鼎故革新，既要继承创新，又要废旧立新，坚决防止画地为牢、自行其事、得过且过、管理无序的现象发生，按照科学工作机制的要求，加强工作流程管理，提高管理质量和工作效率，形成全面快速发展的合力；二是要提升执行力。执行力就是落实力、凝聚力、战斗力和竞争力。各级领导干部要增强大局意识、责任意识、发展意识和效率意识，在公司内部形成“上下一致、政令畅通、敢于负责、一抓到底”的工作氛围。三是要创造性开展工作。面对新的发展要求，各级领导干部必须及时掌握新信息，把握行业技术创新的趋势，不断拓展新空间，研发新产品，尤其要结合公司实际，创造性贯彻“四化”、“五高”工作思路，努力开创各项工作新局面。 y`<PYU P  
      以科学发展观为统领推动公司全面加快发展，是中煤集团建设具有国际竞争力的大型能源集团的内在要求，是公司推进“1231”战略、做大做强的迫切需要，也是公司广大职工家属的共同心声。新的形势、新的要求、新的目标，正考验着我们公司各级领导和干部职工。我们相信，只要我们上下同心，把握机遇，勇往直前，就一定能够担当起推动公司全面快速发展的重任，就一定能够再创新的辉煌，就一定能够不辜负中煤集团领导的希望和矿区广大职工家属的厚望。 PKa@0}F_  
(游庆来)